按照森工集团党委部署，8月31日，人造板集团召开集中开展干部作风大整顿活动动员部署会议，贯彻落实全省领导干部大会和森工集团相关会议精神，对人造板集团开展干部作风大整顿活动进行动员部署。人造板集团机关全体干部及二级企业班子成员、中层以上领导干部参加会议。集团纪委督导组满莹同志到会指导。

　　会议由党委副书记杨恩民同志主持。会上，杨恩民传达了森工集团党委书记、董事长于海军在开展党员干部作风大整顿活动动员部署大会上的讲话，党群工作部部长马金宏同志宣读了《吉林森工人造板集团党委关于集中开展干部作风大整顿活动的实施方案》，人造板集团党委书记、董事长刘笑平同志作动员讲话。

　　关于作风整顿，刘笑平提出三点要求，一要提高认识，明确目标，找准问题，二要把握关键，立行立改，不断提升作风建设水平，三要高度重视，持续发力，确保活动取得实效。他强调，干部作风整顿是一项关系到全集团的政治任务，要求严格按照这次会议的要求，精心组织开展作风整顿工作，力求在较短的时间内使全集团干部作风有明显改观，开创各项工作新局面。

　　会议指出，要深刻认识作风大整顿活动的重要意义。全面贯彻于海军董事长在干部作风大整顿活动动员部署会上的讲话要求，全面查摆公司干部作风中存在的突出问题，深刻分析原因，认真制定措施，开展集中整顿，建立长效机制。通过干部作风大整顿，使人造板集团干部作风明显改进、精神面貌明显提振、服务质量明显提高、工作效能明显提升。以作风新变化新气象推动集团改革发展稳定各项工作，为人造板集团扭亏增盈、企稳向好提供坚强作风保证。